CAFESG y Cáritas renovaron su compromiso de trabajar juntas por el desarrollo humano y social

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Casañas y Petelín firmaron un nuevo convenio con una extensión de 4 años.

La Comisión Administradora para el Fondo Especial de Salto Grande (CAFESG) y Cáritas Diocesana Concordia firmaron un nuevo Acuerdo Marco de Cooperación para dar continuidad al Programa “Confianza en el Futuro”, una enriquecedora experiencia que comprende estrategias conjuntas de Promoción Social, Contención Familiar y Capacitación Laboral, que ambas instituciones impulsan desde el año 2009.

El acto de rúbrica tuvo lugar en el Salón de Actos de CAFESG y contó con la presencia del Presidente del organismo provincial, Alejandro Casañas, y el Vicepresidente de Cáritas, presbítero Daniel Petelín. Asistió también el vocal de CAFESG Diego Lascurain.

“Confianza en el Futuro” constituye un conjunto de acciones de cooperación y asistencia técnica para la capacitación laboral, promoción social y contención familiar de miembros de comunidades carecientes de recursos, mediante la implementación de Talleres que atienden sus inquietudes, promoviendo una salida laboral con inclusión en el medio.

Los talleres del Programa –que se realizan en capillas, parroquias, escuelas y centros de jubilados– se fundamentan en la necesidad de dar respuesta a las demandas manifestadas por los propios destinatarios y las comunidades donde habitan.

CAFESG y el desarrollo humano

Al hacer uso de la palabra, Alejandro Casañas señaló que “sabemos del significado de este convenio para la Región y por eso desde el Directorio hemos decidido comenzar con algunas cuestiones concretas que las vamos a ir trabajando; es fundamental que conformemos un equipo donde podamos discutir, pero que también podamos comprendernos, ayudarnos a ir buscando todas las alternativas que se van a ir presentando a medida que vayamos generando las actividades contempladas en el acuerdo”, resaltó.

“Estas actividades –prosiguió Casañas– han surgido de lo más profundo de nuestra sociedad y en momentos muy particulares donde la responsabilidad de los liderazgos implica tomar posturas concretas para construir ciudadanía, y reconstruirla en algunos casos, para llegar a lo más pequeño y muchas veces a lo más olvidado, y para ir hacia los que tienen que ser centro, base del Estado, pero también a la sociedad intermedia y a los simples ciudadanos, en pos de trabajar genuinamente en conjunto”, afirmó el titular de CAFESG.

En ese mismo sentido, Casañas subrayó que “podemos hacer grandes obras, pero si mientras tanto tenemos jóvenes y no tan jóvenes con su vida perdida por el flagelo de las adicciones, de nada vale todo lo que se está haciendo. No sólo es importante hacer esa obra, sino también el contacto personal, el estar al lado, reconocer lo importante del prójimo, tocarlo, respetarlo, valorarlo, recuperar sus expectativas, el sentido de su vida, que son las prerrogativas con las que los capacitadores de este programa Confianza en el Futuro saldrán para el trabajo en campo con sus destinatarios”, indicó.

“Tenemos la certeza –remarcó Casañas– que esto tiene una urgencia muy grande y a medida que vayamos trabajando con aquellos a los que les vamos a dar una mano, deberemos reconocer en realidad –humildemente– que es más lo que vamos a recibir; esto significa reconocer que todos somos iguales, pero tenemos que estar al lado del que más sufre: no podemos perder una persona más. ¡No podemos! Debemos darnos una mano con respeto, humildad, cooperación, y entrega, desde la perspectiva de que somos todos iguales y luchamos contra las injusticias y a favor de la persona humana”, expresó.

A ese respecto, el titular de CAFESG señaló que “llegar a una persona para que no se sienta sola y abandonada, es una de las mejores obras que podemos llegar a hacer, y que debemos hacer”.
Por su parte, el padre Daniel Petelín agradeció por la firma de este convenio, “a todo el Directorio de CAFESG, a los colaboradores que están desde hace años, y a todo el equipo del programa”.

A modo de balance, el clérigo manifestó que “son muchísimos los talleres que se han dictado en distintas localidades de la Región, y el resultado es una mejora en la calidad de vida de las personas, las familias y por lo tanto de la sociedad: cuando se puede mejorar a una persona ya se está ayudando a una familia, y cuando son más de mil los beneficiarios de los talleres, como en este caso, se está ayudando a muchísimas familias a mejorar su calidad de vida”, graficó.

Petelín ponderó “la colaboración mutua con CAFESG” y luego puso sobre relieve que “este nuevo convenio cuenta con orientaciones a la rehabilitación en adicciones, un tema que si bien se viene trabajando desde hace tiempo, no estaba específicamente contemplado en los convenios anteriores; que se haya incluido en este nuevo acuerdo es relevante porque se trata de uno de los grandes flagelos de nuestra época”, finalizó.

“Incorporamos la lucha contra las adicciones –adosó Casañas– porque debe ser una prioridad, ya que destruyen desde nuestros gurises a nuestros mayores, y lo hacen sin piedad”, concluyó.

Alcances del Programa

“Confianza en el Futuro” es una enriquecedora experiencia conjunta que CAFESG y Cáritas Diocesana Concordia comenzaron a construir a partir del año 2009, cuando firmaron un Acuerdo Marco de Cooperación y Asistencia Técnica, que luego renovaron en 2012.

El Programa se fundamenta en la necesidad de dar respuesta a las demandas manifestadas por los propios destinatarios –que habitan en diferentes barrios de Concordia y otras localidades de la Región de Salto Grande– registradas en un relevamiento realizado oportunamente por Cáritas Diocesana Concordia.

Con el dictado de los distintos Talleres –cuyo contenido obedece a estas demandas– se pretende contribuir a revertir, a mediano plazo, la situación de marginalidad de los beneficiarios, aportando a su formación en un oficio o a la adquisición de competencias ocupacionales acordes al mundo laboral actual, fortaleciendo de esa manera su empleabilidad. La meta es generar una inclusión social real, sostenible en el tiempo, y que contribuya a mejorar la calidad de vida de los participantes.

En 2015 se implementan con éxito 42 Proyectos de Capacitación, que derivaron en 98 Talleres de diferentes temáticas, que se dictaron en 22 localidades de la Región de Salto Grande.

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